Akutrum på Weyertal Hospital avslutar: Vad betyder det för Köln?

Akutrum på Evangelical Hospital Weyertal avslutas den 1 juli 2025. Åldersmedicin fokuserar på, samarbete med Unkrlinik Köln.
Akutrum på Evangelical Hospital Weyertal avslutas den 1 juli 2025. Åldersmedicin fokuserar på, samarbete med Unkrlinik Köln. (Symbolbild/MK)

Akutrum på Weyertal Hospital avslutar: Vad betyder det för Köln?

Sülz, Deutschland - Efter ett och ett halvt år som en del av universitetssjukhuset kommer det centrala akutmottagningen (ZNA) på det evangeliska sjukhuset Weyertal att stängas från 1 juli. Räddningsbilar har tagit över de akuta nödsituationerna sedan den här helgen och tar med sig patienterna till den närliggande ZNA från universitetskliniken, som bara är 800 meter bort. I genomsnitt behandlades cirka 25 till 30 personer per dag i EVK Weyertal Emergency Clinic. Särskilt allvarligt skadade patienter flyttas direkt till universitetskliniken eller andra traumecenter för att säkerställa bästa möjliga vård. Nio anställda i akutpolikliniken får nya uppgifter på sjukhuset och släpps inte. Istället omvandlas driften av akutpatientkliniken till ett kontrollcenter som tar över patientens remiss. Detta kan rapportera detta Rundschau Online.

Det strategiska fokuset för Weyertal på geriatrisk medicin är intressant. Med inrättandet av "Center for Medicine in ålder" är vård av äldre patienter fokuserad på. De ansvariga är beroende av modern, holistisk och nära vård. Att förbereda patienter för en oberoende återgång till vardagen är ett centralt mål. Fokus ligger på multimorbiditet, svaghet och tar fem eller fler mediciner. Med tanke på den demografiska förändringen, där en tredjedel av befolkningen i Tyskland kommer att vara över 65 år 2050, är ​​detta tillvägagångssätt framåt och nödvändigt.

demografisk förändring som en utmaning

demografisk förändring ger inte bara hälsosektorn med nya utmaningar, utan alla samhällsområden. Ökningen av sjukdomar och ökad sjuklighet märks redan. Nuvarande studier visar att sjukhus som Weyertal tvingas tänka om sin personalstruktur. Det är viktigt att ändra från traditionell personalhantering till strategisk personalhantering. Detta inkluderar också utvecklingen av enskilda åtgärder, såsom ärzteblatt och ATTAMED ANTAMEMANDE ANTIDE ANDEMENT AVANDE POMMATIONE OMSIDANDE POMMENTER AVENTAMANDE POMMENTER AVENTALSE POMMENTS OMMAN.

En annan central punkt är utformningen av arbetstidsmodeller. Äldre anställda har individuella önskemål och flexibla lösningar, som att flytta arbetstid eller jobbdelning, krävs. Anpassningen till den fysiska och psykologiska stressen är väsentlig. Studier visar att många aktiviteter inom sjuksköterskan är fysiskt mycket krävande, vilket kräver användning av AIDS och förebyggande övningar för förebyggande av skador.

Sammantaget visar det sig att Weyertal inte bara reagerar på stängningen av akutmottagningen utan också aktivt svarar på förändringarna i samhället. Med en förstärkning av geriatrisk medicin vill sjukhuset ge ett viktigt bidrag till den äldre generationens hälsovård och samtidigt skapa en hållbar struktur för sin egen arbetskraft. Det återstår att se hur denna utveckling kommer att påverka under de kommande åren.

Details
OrtSülz, Deutschland
Quellen