Jekob walczy o pracę: rodziny pilnie poszukiwane!

Transparenz: Redaktionell erstellt und geprüft.
Veröffentlicht am

Inicjatywa z Kolonii wzywa do tworzenia miejsc pracy dla młodych osób z niepełnosprawnością sprzężoną. Dotknięte rodziny walczą o udział.

Eine Initiative in Köln fordert Arbeitsplätze für mehrfachbehinderte Jugendliche. Betroffene Familien kämpfen um Teilhabe.
Inicjatywa z Kolonii wzywa do tworzenia miejsc pracy dla młodych osób z niepełnosprawnością sprzężoną. Dotknięte rodziny walczą o udział.

Jekob walczy o pracę: rodziny pilnie poszukiwane!

W Kolonii coraz większą wagę przywiązuje się do udziału osób z niepełnosprawnością sprzężoną. Inicjatywa „Jekob”, założona przez zaangażowanych rodziców, wzywa do znalezienia pracy dla takich osób jak Martin Fuchß, 18-letni młody człowiek o złożonych potrzebach wsparcia. Historia Martina jest problematyczna, ponieważ od urodzenia cierpiał na poważną niepełnosprawność sprzężoną i wymaga kompleksowej opieki. Pomimo pięciu staży zawodowych został odrzucony w sumie przez jedenaście warsztatów, ponieważ rzekomo nie oczekiwały one „minimalnego poziomu ekonomicznie opłacalnego wykonania”. Jego matka, Rebecca Fuchß, jest niezadowolona z sytuacji i chciałaby zainicjować szerszą dyskusję na temat partycypacji i integracji. Rundschau Online podaje, że inicjatywa ma na celu zwiększenie świadomości potrzeb dzieci.

Podstawa prawna, która ma umożliwić uczestnictwo w życiu zawodowym, jest zakotwiczona w Kodeksie zabezpieczenia społecznego (SGB IX). Może to jednak pozostać jedynie ustaleniem teoretycznym, o ile warsztaty będą wzbraniały się przed przyjmowaniem osób o dużych potrzebach wsparcia. W Nadrenii Północnej-Westfalii brakuje alternatywnych ofert, co często prowadzi do izolacji społecznej. Jednym ze sposobów wyjścia mogłoby być utworzenie zewnętrznych miejsc pracy, w których osoby niepełnosprawne miałyby możliwość zdobycia doświadczenia zawodowego i integracji z ogólnym rynkiem pracy. Te zewnętrzne miejsca pracy organizowane są przez warsztaty dla osób niepełnosprawnych (WfbM) i oferują wiele dziedzin zatrudnienia, w tym gastronomię, ogrodnictwo i utrzymanie krajobrazu, a także prace magazynowe. DRK podkreśla znaczenie tych środków.

Wyzwania integracji

Jednak rzeczywistość często jest inna. Każdego roku warsztaty w Kolonii odrzucają szacunkowo 60–70 młodych ludzi o dużej potrzebie wsparcia, co prowadzi do poważnych problemów dla rodzin takich jak rodziny Martina i Barbary Ostendorf. Ostatecznie Ostendorf zorganizowała alternatywne możliwości opieki dla swojego syna Jana, który ma zespół Downa, ponieważ warsztat nie był w stanie zaspokoić jego potrzeb. To przykład ogromnej potrzeby poszukiwania innowacyjnych rozwiązań. Inicjatywa „Jekob” planuje aktywnie działać jako stowarzyszenie, aby zwracać uwagę na skargi i określać jaśniejsze obowiązki.

Oprócz wyzwań w ramach warsztatów WfbM oferuje różne oferty. Na przykład w Kolonii istnieją treści takie jak strefy wejściowe i szkolenia zawodowego, a także grupy wsparcia dla osób, które nie mogą zostać zatrudnione w miejscu pracy. Według Barmstädte Disabled Aid struktura ta umożliwia osobom dotkniętym chorobą dalszy rozwój umiejętności społecznych i zawodowych.

Spojrzenie w przyszłość

Inicjatywa Jekob stara się zapewnić, że głosy osób niepełnosprawnych zostaną usłyszane i zostaną podjęte niezbędne kroki w celu poprawy sytuacji. Jednym ze sposobów wyjścia może być zmiana postrzegania społecznego i zintensyfikowanie dialogu na temat uczestnictwa i wsparcia dla osób o dużych potrzebach wsparcia. Wzmianka Martina o warsztatach w Bergheim pokazuje, że mogą istnieć rozwiązania, jeśli zostaną podjęte odpowiednie kroki.

Członkowie Jekob spotykają się teraz co dwa miesiące i zawsze cieszą się, widząc nowe twarze, które chcą wesprzeć ich sprawę. W Kolonii jest jeszcze wiele do zrobienia, aby przełamać bariery utrudniające uczestnictwo w życiu zawodowym.